▲2025年度7月，全省基層婦聯(lián)干部培訓班（慶陽班）在慶陽市委黨校舉辦。

慶陽網(wǎng)訊（慶陽融媒記者 路世玲）“這次培訓就像一場‘及時雨’，既解了‘知識之渴’，更充了‘能力之電’?！弊叱雠嘤枙?，正寧縣榆林子鎮(zhèn)中巷村婦聯(lián)主席馮玲玲說道。

今年以來，慶陽市婦聯(lián)以“鍛造高素質專業(yè)化干部隊伍”為主線，分層分類開展婦聯(lián)干部能力素質提升行動，通過理論鑄魂、業(yè)務強基、實踐提能、創(chuàng)新拓維，深入實施“吉慶陽光·強基賦能”行動，為新時代基層婦聯(lián)工作注入強勁動能。

政治引領 把穩(wěn)思想定盤星

“從服務角度來看，婦聯(lián)組織要始終牢記聯(lián)系和服務婦女的工作生命線……”6月30日，在全省基層婦聯(lián)干部培訓班（慶陽班）上，南梁干部學院常務副院長徐振偉以《習近平關于加強黨的作風建設論述摘編》為題，拉開了年度培訓的序幕。

慶陽市婦聯(lián)始終將政治建設擺在首位，在面向基層婦聯(lián)主席的授課中，圍繞“加強高素質專業(yè)化婦聯(lián)干部隊伍建設，切實增強基層婦聯(lián)干部的政治素質和履職能力”這一核心目標，聚焦如何弘揚南梁精神加強作風建設，如何將家庭家教家風建設融入基層社會治理，讓學員們在學習中凝心鑄魂、筑牢根本，把對“兩個確立”決定性意義的深刻認識轉化為堅決做到“兩個維護”的政治自覺。

在全國縣鄉(xiāng)婦聯(lián)主席線上培訓班，慶陽市設26個分課堂，510名婦聯(lián)干部同步學習《深入學習貫徹習近平總書記重要論述推動婦聯(lián)家庭工作高質量發(fā)展》的專題輔導，實現(xiàn)政策理論“直達末梢”。通過“專題輔導+紅色教育”的創(chuàng)新模式，學員們踏入慶陽黨校校史館，沉浸式觀看了《從慶陽革命老區(qū)唱響全國的紅色旋律》和《紅色家書》，從中深刻傳承紅色基因。培訓課程與市婦聯(lián)“七一”系列活動緊密融合，有力提升了婦聯(lián)干部的引領能力。

“以前覺得婦聯(lián)工作就是‘婆婆媽媽’，現(xiàn)在明白每一項服務都連著‘國之大者’?！睂幙h春榮鎮(zhèn)婦聯(lián)主席王歡在培訓筆記中寫道。 

精準滴灌  鍛造業(yè)務多面手

“家庭矛盾調解要學會‘傾聽共情法’，先讓群眾把‘委屈’說出來……”在正寧縣婦聯(lián)干部能力素質提升講座中，省心理咨詢協(xié)會會長周志玲的“情景模擬課”讓學員們直呼“實用”。

市婦聯(lián)發(fā)展維權科結合《中華人民共和國婦女權益保障法》解讀，通過“家暴維權案例復盤”“婚姻財產(chǎn)糾紛模擬調解”等實操課程，讓干部們掌握“依法維權+柔性化解”雙技能。

“調解家庭矛盾，別急著‘斷是非’，先坐下來聽雙方說10分鐘?！睉c城縣人民法院法官安婷婷以“以法守護最美的她”為題，用“身邊事”講解“身邊法”，幫助干部成為婦女群眾的“法律貼心人”。

……

今年以來，慶陽市縣婦聯(lián)聚焦基層婦聯(lián)干部“干什么學什么、缺什么補什么”，構建“靶向化”課程體系，推動培訓賦能從“大水漫灌”向“精準滴灌”轉變。

▲慶城縣人民法院法官安婷婷開展法律宣講。

市委黨校韓珊主講的《家庭家教家風建設在基層治理中的作用》，結合慶陽“積分超市”“最美家庭”評選等本土實踐，傳授“好家風促鄉(xiāng)村振興”工作法；“吉慶陽光·巾幗大講堂”特邀招商引資促進中心王相座進行專題輔導，助力婦聯(lián)干部全面、系統(tǒng)地掌握慶陽的利好政策及商務談判的專業(yè)知識，著力打造一支懂經(jīng)濟、善協(xié)調、會服務的專業(yè)化隊伍。

針對快遞物流、電商直播等“三新”領域婦女組織建設的難點，市婦聯(lián)相關負責人親自傳授方法、講解案例，與學員們共同探討“黨建+婦聯(lián)+產(chǎn)業(yè)鏈”的組建模式。慶城縣婦聯(lián)副主席曹麗君感慨：“以前覺得‘三新’領域不好抓，現(xiàn)在有了‘路線圖’，心里更有底了。”

實踐磨礪  搭建成長練兵場

“莊子峁推行‘一戶一品’發(fā)展模式，著力打造庭院經(jīng)濟。我們22戶群眾，家家都擁有各自的特色產(chǎn)品。十一嬸的手工黑豆醬油、七奶奶的油餅、楊四郎的蜜蜂莊園蜂蜜……這些產(chǎn)品已成為游客爭相購買的搶手貨。”在全省基層婦聯(lián)干部培訓班（慶陽班）上，環(huán)縣莊子峁生態(tài)農莊負責人楊清艷講述農文旅融合發(fā)展的經(jīng)驗故事，為鄉(xiāng)村振興提供了可復制的巾幗樣本。

秉持“需求導向、精準施策”的原則，慶陽市婦聯(lián)依據(jù)縣鄉(xiāng)村婦聯(lián)干部、執(zhí)委以及“三新”領域婦聯(lián)組織、團體會員的實際需求，圍繞婦聯(lián)組織建設、思想引領、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、婦女兒童維權、矛盾糾紛調解、暑期關愛等多個領域，有計劃地針對不同群體分期、分批開展能力素質提升活動。

▲正寧縣婦聯(lián)干部能力素質提升行動現(xiàn)場，基層婦聯(lián)干部積極互動交流。

正寧縣婦聯(lián)聚焦新時期婦聯(lián)干部核心能力建設，打造政治賦能、專業(yè)賦能、實踐賦能、創(chuàng)新賦能“四維賦能”課程體系，首創(chuàng)“警示教育+情景模擬+分組討論+經(jīng)驗交流”互動模式。市婦聯(lián)聯(lián)合市商務局舉辦全市農文旅融合“百千萬工程”電商新業(yè)態(tài)人才培訓班，以“理論+實操+觀摩+研討”模式培訓巾幗電商人才225人?！半]姐優(yōu)品 慶陽好物”直播帶貨實訓中，干部們化身“主播”，幫助“婦”字號基地銷售額突破291萬元，實現(xiàn)“培訓即就業(yè)、學習即增收”。

各級婦聯(lián)干部培訓班還設置了案例交流環(huán)節(jié)，分享“婦女議事會化解矛盾”“愛心媽媽結對幫扶”等特色做法?！耙郧笆刂约旱摹划€三分地’，總覺得社區(qū)里的家長里短調解好了就行，現(xiàn)在才知道‘他山之石’能讓工作打開新天地?！杯h(huán)縣環(huán)州北路社區(qū)婦聯(lián)主席張璐說。

創(chuàng)新機制  激活學習動力源

“《我心歸處是敦煌》讓我明白，服務婦女兒童也需要‘板凳甘坐十年冷’的定力?！痹谑袐D聯(lián)“悅讀·分享·成長”讀書會上，干部左文生的分享引發(fā)共鳴。為推動學習常態(tài)化、長效化，市婦聯(lián)創(chuàng)新構建“六個一”學習體系，打造“書香婦聯(lián)”品牌。

“薦、建、借”三位一體拓資源，精選理論必修課、業(yè)務專業(yè)課、人文選修課書單，打造溫馨“書香驛站”，與市圖書館聯(lián)動辦理讀者證，讓干部隨時學、隨地學。“講、享、研”三環(huán)相扣促轉化，“巾幗講堂”每月聚焦一個主題，“讀書分享會”讓人人當主角，專題研討破解婦字號基地銷售難等實際問題，形成學習—研討—實踐閉環(huán)。

▲西峰區(qū)婦聯(lián)組織婦聯(lián)干部開展實地學習。

如今，市婦聯(lián)機關勤學、善思、篤行蔚然成風。在市婦聯(lián)機關的帶動下，各縣（區(qū)）婦聯(lián)因地制宜開展特色實踐。西峰區(qū)聚焦激發(fā)干部實干爭先新氣象，組織婦聯(lián)干部走進“東數(shù)西算”樞紐節(jié)點與低空經(jīng)濟人才培育基地，實地了解算力調度、無人機應用等新產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢，為婦聯(lián)助力女性融入新興領域、拓寬發(fā)展空間積累經(jīng)驗。慶城縣婦聯(lián)創(chuàng)新引入“漫談式”“問診式”賦能培訓模式，通過面對面交流宣講、案例研討等方式提升基層執(zhí)委履職能力。正寧縣婦聯(lián)創(chuàng)新打造“文藝賦能”工作模式，將“情景劇”“三句半”等藝術形式融入基層宣講，將黨的創(chuàng)新理論、移風易俗等內容轉化為生動文藝作品。這些創(chuàng)新舉措形成了“理性培訓+感性共鳴”的立體化學習矩陣，變“要我學”為“我要學”，為鍛造高素質婦聯(lián)鐵軍注入持久動能。

從田間地頭的“巾幗講堂”到直播間里的助農帶貨，從矛盾調解的“貼心人”到產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“領頭雁”，一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風過硬的婦聯(lián)鐵軍正活躍在慶陽大地，用實際行動書寫著新時代婦女事業(yè)的華彩篇章。